近年来，洛南县不断实践探索，创新实施以“头雁引领、智雁帮富、雏雁培育、归雁招引、飞雁反哺”为主要内容的“五雁工程”，服务乡村发展——做给群众看 帮着群众赚 

“归雁”汪春堂（左一）在云蒙山村木耳产业园指导食用菌摆放技术。 本报通讯员 李东芳摄

本报记者 郑斐 通讯员 寇鑫

“好山好水好华阳，村村都有小楼房。撸起袖子加油干，幸福生活万年长。”洛南县城关街道罗坡村的“田秀才”王新来自编的一段顺口溜，描绘着新农村的新生活。

乡村振兴关键在人。

近年来，洛南县不断实践探索，创新实施以“头雁引领、智雁帮富、雏雁培育、归雁招引、飞雁反哺”为主要内容的“五雁工程”，着力锻造一批政治过硬、战斗力强、能担当作为的“雁阵”队伍，为乡村振兴奠定基础、积蓄动能。

强引领，“雁群”才能飞得高

“村上牵头建起产业园，以‘支部＋产业园+群众’模式建立稳定的利益联结机制，实现村集体经济年增收2万元。”近日，在全县“树旗评星”表彰大会上，乡村振兴“领头雁”、三要镇永坪村党支部书记韩军凯介绍村里发展经济的经验。

近年来，洛南县围绕“头雁”引领打出“组合拳”，坚持抓党建促振兴，落实在职村干部“三险两补贴一体检”保障制度，全面解决“头雁”人才的后顾之忧，让“头雁”更好地发挥引领作用，带领“群雁”越飞越高。

为招引更多的优秀人才成为村级“当家人”，洛南县坚持内挖、外引、下派相结合，面向大学毕业生、致富能人、产业大户、退役军人等群体选拔村级党组织书记，使各村涌现出一批像韩军凯一样善学习、能带富的“头雁”。同时，该县落实动态调整机制，坚持“动态评、及时调”，建强村级“头雁”队伍。

“办好农村的事情，既要注重‘头雁’领飞，还要着力培养‘雏雁’，建强后备力量。”古城镇中联村党支部书记吴向阳说，“今年，我们村有6名储备后备干部。这些干部平均年龄不到40岁。”

洛南县制定《村（社区）后备干部队伍建设暂行办法》，从退役军人、致富能人、产业带头人等群体中，择优选拔村级后备干部。对积极申请入党的“雏雁”人才，党组织将其纳入重点观察对象，优先重点培养，并安排到村级岗位培养锻炼，着力破解村级组织后继无人问题。

“我们通过举办‘雏雁论坛’，建立‘雏雁交流分享群’，引导年轻干部互相交流、分享经验、共同进步。”四皓街道中心村党支部书记樊亚锋说，村上开设初心讲堂、身边课堂、田间实训“三个课堂”，通过领导干部带头讲、先进典型示范带、田间地头实践训等方式，不断丰富“雏雁”知识储备和实践认知。

带着做，“雁群”才能飞得好

“养分供应充足与否，是决定烟叶质量的基础。烤烟平衡施肥很重要，要按照每亩施用烟草专用肥50公斤的标准一次性把肥施足，同时要控氮、稳磷、增钾。”在石门镇烤烟育苗基地里，花庙村第一书记杨勇正在为群众讲解烤烟种植技术。他将育苗管理、病虫害防治、间苗炼苗等生产技术，逐一进行示范操作，发挥了“智雁”带富帮富作用。

“做给群众看，教会群众干，帮着群众赚”，这既是杨勇常挂在嘴边的一句话，也是洛南县坚持让农业技术走进田间地头，从“输血”变“造血”的“智雁”帮富思路。洛南县发挥“智雁”党性强、懂政策、思路活、信息灵的优势，打造乡村振兴智囊团，实现以政策知识、技术要素助力乡村振兴。

“结合村上资源、地域实际，加上我在农科所供职多年的工作经验，我们驻村工作队帮助村子建立了脱毒马铃薯原种、良种繁育试验基地，推广玉米大豆复合种植300亩，并建成食用菌产业基地。”洛源镇涧坪村第一书记王凯说，支部有作为、干部起作用，才能让群众得实惠。

重反哺，“雁群”才能飞得远

“这两年，家乡几次遭灾，他不仅捐款捐物，还带领工程队抢险救灾、帮助家乡重建。仅2021年那场洪灾后，他就拿出130多万元，从湖北订购了12辆消毒洒水车，捐给全县12个受灾乡镇。”说起身在外却心系家乡的“飞雁”、麻坪镇县境外党支部书记怀太有，麻坪镇峪口村村民无不竖起大拇指。

为吸引更多的“飞雁”反哺家乡，洛南县发挥“乡情、亲情、友情”3张牌的情感纽带作用和“地缘、血缘、业缘”的社会网络功能，鼓励在外成功人士通过信息共享、技术回乡、智力反哺等方式支持家乡发展，发挥“飞雁”反哺促富作用，让“雁群”飞得更远。

同时，为吸引更多在外成功人士回乡创业，洛南县还深入实施“归雁”回引计划，以乡情为纽带，开展“迎老乡、回故乡、建家乡”活动，吸引在外优秀务工人员，大、中专毕业生，专业技术人员等人才回乡创新创业，并鼓励这些“归雁”变“头雁”，带动乡村发展。

2021年，麻坪镇云蒙山村党支部书记汪春堂放弃了在外发展的机会，回村反哺乡里。他不但发展起了本村的集体经济，还担任了周边8个村的产业顾问。如今，在洛南，已有100多名像汪春堂一样的“归雁”，带着知识、理念、科技、资金等先进生产要素，为推动乡村振兴提供有力支撑。

为进一步培育壮大“雁阵”队伍，今年以来，洛南县开展“亮赛比激”活动——年初制定目标亮承诺、季度观摩赛实绩、年度擂台比干劲、年末奖励激活力，让“群雁”振翅高飞，撑起乡村振兴一片天。

“我们通过‘头雁’引领作表率、‘智雁’发力帮带富、‘雏雁’培育强后备、‘归雁’还巢兴伟业、‘飞雁’反哺招引资，持续破解乡村人才短缺、产业竞争力弱、发展活力不足难题，进一步彰显‘雁阵效应’，逐步构建‘五雁齐飞’助力乡村振兴的新格局。”洛南县委常委、组织部部长林萍说。